Con la expedición de la Resolución número 3031 de 2023 y la Circular número 0069 del mismo
año por parte del Ministerio del Trabajo, los Evaluadores/as del Riesgo Psicosocial adquieren
un rol preponderante, en el momento que las empresas tengan que solicitar
autorización para que sus trabajadores laboren horas extras.
La norma estipula que uno de los elementos indispensables para la solicitud de horas extras, es la certificación de CARGA PSICOSOCIAL. Después de haberles pedido a varios Evaluadores/as del Riesgo Psicosocial, concepto sobre los elementos de la Batería de Riesgo Psicosocial que les permitiera expedir un concepto objetivo sobre la CARGA PSICOSOCIAL de los trabajadores, éstos expresaron que el DOMINIO "Demandas del Trabajo" y sus DIMENSIONES: - Demandas ambientales y de esfuerzo físico, - Demandas emocionales, - Demandas cuantitativas, - Influencia del trabajo sobre el entorno extralaboral, - Exigencias de responsabilidad del cargo, - Demandas de carga mental, - Consistencia del rol y - Demandas de la jornada de trabajo, son los factores que afectan la salud de los trabajadores. Igualmente expresaron, que pese a tener claramente identificadas la variables en la Batería de Riesgo Psicosocial, no existía un reporte automatizado que permitiera ver los niveles de riesgo por cada cargo. Esto nos plateó la necesidad de desarrollar una funcionalidad que les permitiera ver facilmente los niveles de Riesgo Psicosocial para el DOMINIO DEMANDAS DEL TRBAJO y sus rspectivas DIMENSIONES, para un CARGO ESPECÍFICO. Por lo anterior se desarrolló la correspondiente funcionalidad, por medio de la cual en forma rápida el Evaluador/a obtiene esa información, de la cual presentamos a continuación la forma en que se muestra. ![]() ![]() ![]() Adicionalmente el Evaluador/a podrá ver el listado de trabajadores que desempeñan el cargo materia de análisis, el listado de trabajadores con una condición de riesgo y si lo necesita podrá ver el Perfil de Riesgo individual de cada trabajador. Gracias a esta herramienta los Evaluadores/as podrán colaborar de forma rápida, eficiente y efectiva a las empresas, a la hora de solicitar autorización de horas extras. |